這是一場久違的歡躍，是一場快樂的回歸，更是友情的傳遞與團結的接力。
就連平時在家很少動手的年輕小姑娘、帥氣的小伙子們都也積極參與到比賽中。當然，年長的老員工們也不閑著，財務管理中心總監張妮、成控管理中心總監左沂鑫、市場管理中心總監龔勁松、綜合管理中心總監丁小英及勞務管理中心袁友東等也都躍躍欲試，爭先掌勺。中誠盛合公司董事長助理李莉萍也亮出絕活“冬瓜肉丸子湯”。
大約一個半小時，各隊爭霸的四道菜終于亮相：“蛋炒飯”隊的福利鴨（福利大），“周心吃”隊的紅燒肉（紅紅火火），“食神”隊的跳水兔（前程似景），“大當家”隊的年年有余（年年有魚），色香味俱全，各具特色。比拼不是目的，而是讓在辦公室忙于工作的員工們享受戶外活動的快樂，在制作和享用美食中放松心情，增進協作能力，感受美好生活。
下午舉行的“強體魄、攀高峰、奮力前行換新顏”徒步登山比賽，更是檢驗了大家團隊合作、奮力拼搏的精神。各小組參賽隊員在途中互幫互助，你拉我扶，齊心協力共同挑戰完成了6.5公里的登山路程，進一步考驗了大家堅持前進，勇攀高峰的毅力以及不拋棄不放棄的團隊精神。
拓展培訓，能激勵團隊戰斗精神，更能鼓舞團隊戰勝困難的士氣。員工們紛紛表示，在今后的工作中將時時保持戰斗之勢，用堅持不懈的毅力去攻克工作中困難，用奮力進取的精神去完成工作任務，向著集團公司全年目標任務闊步前進。